近日，老干市老干局召开专题会议，局深部署深化机构改革工作要点，化体聚焦优化服务机制、制改质效提升管理效能，革提干部切实增强离退休干部的升离获得感、幸福感和安全感。退休会议明确，服务改革将围绕“精准化、老干智慧化、局深规范化”目标，化体重点推进四项举措：一是制改质效优化机构职能配置，整合资源、革提干部厘清职责，升离建立高效协同的退休运行机制；二是创新服务模式，依托“互联网+养老”平台，推动个性化服务和智慧养老落地，完善医疗、文化、心理关爱等综合服务体系；三是加强队伍建设，通过专题培训、考核激励，提升工作人员专业素养和服务意识；四是强化政策落实，深化离退休干部党建引领，推动政策红利精准直达。“改革不是简单合并，而是通过流程再造实现服务升级。”老干局负责人表示，将坚持问题导向，聚焦离退休干部“急难愁盼”，健全常态化沟通机制，推动服务从“被动应对”向“主动作为”转变。下一步，市老干局将细化任务清单，明确时间节点，确保改革举措落地见效，为新时代离退休干部工作高质量发展注入新动能。