为切实做好退役军人转业安置工作，市召进一步优化人才资源配置，开退近日，役军业工我市召开退役军人转业工作分配意见座谈会。人转会议由市退役军人事务局牵头，作分市人社局、配意财政局、见座国资委等相关部门负责人及部分退役军人代表参会，市召围绕转业工作分配政策落实、开退岗位匹配优化及后续保障机制展开深入讨论。役军业工会议指出，人转退役军人是作分党和国家的宝贵财富，其转业安置工作关系到社会稳定和人才队伍建设。配意当前，见座我市已建立"计划分配+自主就业"相结合的市召多元化安置体系，但部分退役军人对岗位匹配度、职业发展路径仍存在期待。为此，会议强调，要坚持以需求为导向，精准对接退役军人专业特长与用人单位实际需求，拓宽基层岗位、重点行业和重点企业安置渠道，同时加强政策宣传与心理疏导，帮助退役军人实现角色转换。会上，市退役军人事务局负责人表示，将联合相关部门完善"一人一策"个性化安置方案，优化考核评价机制，确保转业工作公平公正。此外，还将推动建立退役军人职业能力提升培训体系，通过定向技能培训、岗位实习等方式，提升其就业竞争力。部分退役军人代表也结合自身经历，就岗位适配性、职业发展支持等提出建议。此次座谈会为下一步优化转业工作分配政策提供了重要参考。市相关部门表示，将充分吸纳意见，加快制定细化方案，切实保障退役军人合法权益，为他们融入社会、发挥作用创造良好条件。