【本报讯】近年来，高标随着各项改革任务不断深化，准推作提质增执行工作作为政策落地的动执关键环节，其标准与效能备受关注。行工效如何在复杂环境中提升执行高度，高标成为各级部门亟需破解的准推作提质增课题。在近日召开的动执全市执行工作推进会上，相关负责人强调，行工效要以"严、高标实、准推作提质增细、动执精"为准则，行工效构建全链条执行管理体系。高标通过建立"任务清单+责任清单+时限清单"三单联动机制，准推作提质增将目标任务细化到具体岗位、动执落实到每个环节。某区试点的"智慧执行"平台，运用大数据分析和人工智能技术，实现任务进度实时监控、风险预警动态管理，使项目执行效率提升30%以上。执行高度的提升离不开监督机制的完善。市纪委监委创新推出"执行效能评估系统"，通过第三方评估、群众满意度调查、数据比对等方式，对执行过程进行多维度考核。某街道办通过"红黄绿"三色预警机制，对拖延事项实行挂牌督办，半年内办结率从78%提升至95%。"执行工作没有终点，只有连续不断的新起点。"市政务服务管理局负责人表示，下一步将深化"放管服"改革，通过流程再造、跨部门协同、容缺受理等创新举措，持续提升执行工作的精准度和满意度，为高质量发展提供坚实保障。（字数：498）